Stage

• Encadrement par l’entreprise et par l’équipe universitaire : Le stagiaire est encadré par un maître de stage en entreprise et par un tuteur désigné par sa composante de formation, chargé de veiller au bon déroulement du projet pédagogique.
• Interdictions : Le stagiaire ne peut remplacer un salarié absent, occuper un emploi permanent, ou répondre à un accroissement temporaire d’activité.

Gratification

• La gratification est obligatoire si le stage est réalisé en France et dure au moins 44 jours (consécutifs ou non) ou 309 heures.
• Le montant minimum est fixé à 15 % du plafond horaire de la Sécurité sociale (soit 4,35 € de l’heure en 2025).
• Pour les stages à l’étranger, la réglementation locale peut s’appliquer.

Protection sociale

• Tous les stagiaires bénéficient d’une couverture en cas d’accident du travail ou de maladie professionnelle, sans condition.
• En cas de gratification horaire supérieure ou égale à 4,35 €, des droits supplémentaires peuvent s’appliquer : indemnités journalières, congés maternité/paternité, etc.
• En cas de gratification inférieure, seule la prise en charge des frais de santé (maladie et maternité) est assurée.

Les stages à l’étranger sont possibles sous certaines conditions :

• consultation des risques pays via France Diplomatie,
• inscription obligatoire sur la plateforme Ariane pour être alerté en cas de crise,
• attestation de Responsabilité Civile couvrant toute la durée du stage,
• consultez le site du Cleiss pour des informations sur votre protection sociale à l’étranger.

Aides à la mobilité :

Les stagiaires effectuant un stage à l’étranger dans le cadre de leurs études peuvent bénéficier d’une aide régionale, selon des critères de durée, de gratification et de ressources. Le montant forfaitaire s’élève de 200 à 800 € (jusqu’à 1 100 € avec bonus pour les boursiers) et peut être cumulé avec des financements Erasmus ou universitaires. D’autres structures, telles que le Rotary ou la Fondation Ledoux, peuvent également vous aider à financer votre stage à l’international.

Erasmus+

Le programme Erasmus+ permet d’effectuer une partie de ses études ou un stage en Europe, avec reconnaissance des crédits (ECTS) et sans frais d’inscription dans l’établissement d’accueil. Il s’adresse aux étudiants ayant validé au moins une première année d’études et inscrits à l’Université de Lorraine.

Une convention de stage signée par l’ensemble des parties est indispensable pour commencer votre stage. Ce document fixe les règles de votre mission et protège vos droits. Elle est signée par :

• l’établissement de formation,
• l’entreprise d’accueil,
• le stagiaire.

Les mentions obligatoires de la convention :

• missions et activités confiées au stagiaire,
• dates de début et de fin du stage,
• montant de la gratification et modalités de versement, si concerné,
• régime de protection sociale et assurance responsabilité civile,
• conditions d’encadrement par l’entreprise et le tuteur pédagogique.